团委发言稿

【简介】感谢网友“泥鳅不会游”参与投稿，下面就是小编给大家带来的团委发言稿（共13篇），希望能帮助到大家!

篇1：团委发言稿

同志们：

本次全会，主要任务是深入学习宣传贯彻党的、xx届三中全会和系列重要讲话精神，按照共青团xx届二中全会和团省委十三届三次全会上的要求，总结 20xx年工作，研究部署今年全市共青团的工作任务。

下面，我向全委会报告工作如下。

一、20xx 年全市共青团工作的主要情况

20xx 年，黄山共青团在市委和团省委的正确领导下，全市各级团组织紧紧围绕党政中心工作，以履行共青团“四项职能”为着力点，以服务青少年成长成才为导向，加强思想引导、拓宽服务领域、创新服务方式、狠抓组织建设，团结奋进、争创一流，组织覆盖进一步扩大，工作影响进一步加强，团的各项事业均实现了新发展。

(一)坚定把握政治方向，做好青少年教育引导工作，切实增强团员青年的“政治鉴别力”。

1 、把握正确方向，用理想信念教育引领青少年。 深入开展学习党的、xx届三中会会、共青团xx届二中全会及系列重要讲话精神，开展了精神学习辅导讲座、学习党的报告和党章知识竞赛等活动， 组织全市广大团干部带头学、深入学、坚持学。引领广大青少年进一步增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信，树立和坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念，切实提高团员青年的理论素养。

2 、凝聚思想共识，用民族复兴的“中国梦”激励青少年。 市本级开展“我的梦﹒中国梦”书信文化交流活动、“学习促成长，共筑中国梦”读书学习活动和 “ 红领巾相约中国梦 ” 建队日主题队会等“我的中国梦”主题教育实践活动。通过学习座谈、入团宣誓、青春故事讲述、征文演讲、撰写网络日志等多种方式，在全市范围内开展“我的中国梦”主题团日活动，进一步激励全市广大青少年把智慧和力量凝聚到实现国家富强、民族振兴、人民幸福的“中国梦”征程中。

3 、深化宣传教育，用多种形式培养塑造青少年。 以道德建设和文明礼仪、国学与徽学以及青年创业知识为主题，举办了三期青年大讲堂，在广大团员青年中广泛开展青春励志教育。以“三五”、“六一 ” 、建队日等节日为契机，联合市广播电视台栏目录制《访谈﹒快乐的红领巾》节目，组织“阳光心态、快乐成长”少年军校夏令营，开展 “ 学雷锋 好榜样 ” 系列活动，培养青少年优良品德，弘扬社会新风。举办第二届中国青年黄山集体婚礼和 青年婚典时尚广场活动，不断丰富青年精神文化生活，倡导青年文化风尚。

(二) 牢固扎稳群众基础，密切联系、竭诚服务广大青年，切实增强共青团的“实际动员力”。

1 、新媒体宣传工作深入开展。 探索运用网站、手机报、微博等新媒体，深入推进青少年分类引导工作。改版升级“黄山青少年”网站，每月定期通过移动彩信发送“青春黄山”手机报，利用微博开展微心语、微电影、微故事征集活动，征集微心语 1125 条，微电影 7 部，微故事 58 篇。微博平台建立至今，发布信息 946 条，转发、评论达 12785 余次，组织各类微活动 30 多场次，带动 85 个直属团组织全部建立微博群，粉丝总数达14500 余人。

2 、青年志愿服务行动蓬勃开展。 全市各级团组织以“三五”、“五四”、“十一”、春节等重大节日为契机开展“传承雷锋精神 传递青春能量”、“志愿服务黄金周”、“扮靓美丽中国先行区 共青团员 在行动”团员奉献日活动等系列志愿服务活动，参加活动的团员青年累计达 2200 人次。在“ 630 ”抗洪抢险期间，组织青年志愿者赴受灾严重的徽州区呈坎村开展淤泥清理、灾后恢复工作。同时，在灾情最严重的徽州区呈坎镇和洽舍乡开展团干部驻点工作，帮助村民开展灾后重建。

3 、关爱帮扶青少年项目强化开展。 以关爱重点青少年群体为重点，实施农民工子女结对帮扶活动。全市农民工子女结对学校 170 所，结对 18323 人，学校结对率达到 98.84 % ，农民工子女结对率达到 96.26% ，全市招募关爱农民工子女项目专员 151 人， 150个志愿者组织、4600 余名志愿者参与服务青少年活动。 成功申报“七彩书屋”项目 1个，建立农民工子女活动阵地 196 个，开展“七彩课堂” 3987 次。积极开展希望工程励志助学行动，结对帮扶中小学生 57 人，发放金额 44700 元。开展“爱心圆梦大学”助学活动，全市募集资金 128.21 万元，捐助大学生 318 名，其中市本级募集资金 35.61 万元，资助学生 80 名。开展“希望工程—明日之星”捐助活动，接受折合总价值约 69.2 万元的捐赠物品。引导青联、青企协会员参加社会公益事业活动，为歙县患肝癌的大学生村官徐锋捐款 5.6 万元。

(三) 围绕中心、服务大局，努力成为党委政府的得力助手，切实增强共青团工作对经济社会发展的“直接推动力”。

1 、青年对外交流工作持续深化。 组织黄山青年赴杭州与浙江青年交流学习，开拓青年视野，提升开放意识。组织市青企协和市青联部分会员赴宁波参观考察，与外地青年企业家面对面开展交流，增深了会员间的友谊，拓展了黄山青年的眼界。邀请皖驻浙团工委带领皖籍在浙优秀创业企业家来我市参观交流，通过举办创业经验座谈交流会和创业大讲堂，为我市创业青年提供学习的范例，为两地创业青年交流创业经验搭建了平台。

2 、青年创业就业工作强势推进。 全市已建立“青年就业创业见习基地” 37 个，其中今年新增见习基地 9 个，见习岗位 27 个，开展“见习基地岗位对接”活动，实现岗位对接 75 人。抓住青年农民工等重点群体，围绕企业用工的需求，开展农民工技能培训、阳光工程培训、青年创业培训( SYB )及送金融知识下乡等，共培训青年 6604 人，落实培训经费 246.362 万元。加强与金融部门的合作，进一步推动开展农村青年信用示范户创建工作，全市评定青年信用示范户 602 户，并以此为基点带动小额贷款 3201.5 万元。联合市财政局、市人社局、市人行出台《黄山市完善小额担保贷款政策推动青年就业创业工作实施办法(试行)》，对创业贷款予以贴息优惠政策，为青年创业贷款畅通绿色通道提供保障。今年以来，全市共发放农村、城市青年创业小额贷款 5729.8 万元， 860 名青年获得贷款，带动就业 1607 人。

3 、保护母亲河工作系统化推进。 把握时间节点广泛开展 “ 黄山市保护山川河流志愿服务活动 ” 、“保护母亲河、清洁新安江”志愿者行动、“迎国庆 保护母亲河”青年志愿者集中行动和“小手拉大手，共护母亲河”等系列活动。印发了《黄山青少年保护母亲河“一二三四五”行动方案》，举办了“新安江流域环境保护标识设计大赛”，成立了一支由 200 余人组成的新安江环境保护志愿者队伍。

4 、青少年权益工作扎实开展。 遵循制度设计与方法创新相结合的工作思路，探索出闲散青少年“摸排、帮扶、教育、就业、关爱”系统工作机制。以预防青少年违法犯罪为统揽，开展“两法两例”宣传活动，多个项目在 “ 安徽省青少年法制宣传月 ” 优秀活动项目评选中获奖。充实基层权益工作队伍，全市各乡镇团委班子增设 1 名权益委员。新增市级“青少年维权岗”创建单位 12 家。加强 12355 青少年服务台建设，完成新一轮法律咨询志愿者和心理咨询志愿者队伍轮换工作。开通 12355 专网、12355 微博，实现网上、网下同步工作。积极开展“轻松备考 12355 与你同行”活动，全市共发放相关宣传资料 5000余册，入校举办讲座 11 期，免费接送高考学子 230 人次。举行 20xx 年“共青团与人大代表、政协委员面对面”座谈会，联合重点职能部门开展未成年人成长环境专项整治行动 41 次，净化青少年成长环境。团市委荣获“全市综治工作先进集体”称号。

(四) 保持清醒、着眼长远，全力提升团的自身建设水平，切实 增强共青团组织的“有效执行力”。

1 、完善组织设置，加强基层组织建设。 深入推进乡镇团的组织格局创新和“实体化”大团委建设，扎实开展“回头看”工作，全市各乡镇团委共建立直属团组织 2077 个，联系覆盖团员 11077 人、青年 22753 人。将非公团建工作纳入全市综治工作考核，新成立非公企业团组织 88 家，合作社团组织 31 家。建立健全大学生村官兼任团干部机制，成立大学生村官工作委员会，推荐优秀大学生村官加入市青年志愿者协会。在学校和机关团建中，全年发展团员 5237 名，完成“推优”入党 300 名的目标。完成黄山市第二届少先队总辅导员委员会选聘工作，进一步规范了总辅委员会成员的职级待遇，配套建立总辅委员基层联系点制度和工作制度。

2 、完善体制机制，巩固团队基础建设。 积极向市委组织部汇报，将基层团建工作纳入市委组织部对区县党建工作考核内容;创新形式做好区县共青团绩效评估工作，量化到部门，细化到具体内容;响应团中央开展的“走进青年、转变作风、改进工作”大宣传、大调研活动号召，对市直 85 家团组织进行座谈调研，督促共青团工作;在全市团干部和部分团员青年中开展“推动共青团工作科学发展”问卷调查，共发放问卷 1258 份。加强少先队活动课规范化建设，开展全市少先队优质活动课评比大赛;确定 5 个单位作为首批黄山市少先队有形化建设特色项目试点学校，探索规范基层少先队阵地建设。加强中学团组织规范化建设，将推动《意见》制度化落实作为学校共青团核心工作。

3 、强化责任意识，提升团队干部素质。 召开全市共青团干部会议，专题学习、宣传、贯彻中国共产主义青年团第十七次代表大会精神。联合市委组织部先后举办全市乡镇(街道)团干部、全市少先队辅导员、青年文明号争创集体培训班，培训 408 人次，提高团干部工作能力，提升团队干部的整体素质，推动基层团建工作。

回顾过去的一年，黄山共青团各项成绩的取得得益于市委、团省委的正确领导，得益于全市广大团干部的辛勤努力和无私付出。在此，我代表团市委向长期以来关心支持共青团、青年工作的各级领导、社会各界表示衷心的感谢，向为黄山共青团事业健康可持续发展作出积极贡献的广大团干部和团员青年致以崇高的敬意!

二、20xx 年全市共青团工作的主要任务

20xx 年是全面贯彻落实党的xx届三中全会精神、全面深化改革的开局之年，是全面落实团中央xx大、团省委十三次代表大会精神的重要一年。团中央xx届二中全会上通过了《关于深入学习贯彻党的xx届三中全会精神，带领广大青年在全面深化改革进程中走在前列的决议》和《全面深化改革进程中共青团工作五年发展纲要》，提出了“七新”要求，即塑造当代新青年、创造时代新业绩、服务青年新需求、激发组织新活力、凝聚社会新组织、进军网络新媒体和锤炼团干新风貌。刚刚闭幕的团省委十三届三次全委会上明确了共青团 20xx年六个方面的重点工作，加强青少年理想信念教育，鼓励青年创新创业创优，增强团组织整体服务和维权能力建设，破解制约共青团工作的薄弱环节，适应信息化深入发展的新形势，不断加强自身建设。新时代、新形势和新方向，为青年一代施展才华、建功立业提供了更加广阔的历史舞台，也对各级团组织和共青团工作提出了更高的要求。全市各级团组织要深刻学习领会文件精神，按照 团中央、市委 和团省委的要求，在全面深化改革 进 程中创新团的工作，团结带领广大团员青年坚定不移投身改革大 潮 ，走在时代前列 。

根据当前的形势和任务，团市委全委会明确 20xx 年全市共青团工作的指导思想是： 高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实党的、xx届三中全会精神，认真学习贯彻系列重要讲话精神，按照市委五届七次全体(扩大)会议和共青团xx届二中全会、团省委十三届三次全会的部署要求，牢记根本任务，紧扣时代主题，把握青年脉搏，深化团建五项工程，努力提高团的吸引力和凝聚力、扩大团的工作有效覆盖面，团结带领广大团员青年为加快建设现代国际旅游城市、全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦做出新的更大贡献。

(一)加强青年思想引导，引领广大团员青年坚定理想信念

旗帜鲜明地弘扬社会主义核心价值体系，引导青年坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念，是共青团的首要任务。

1 、坚持理想信念引领。 党的xx届三中全会《关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出，人民是改革的主体，要坚持党的群众路线，建立社会参与机制，充分发挥人民群众积极性、主动性、创造性，充分发挥工会、共青团、妇联等人民团体作用，齐心协力推进改革。当前和今后一段时间，我们的一项中心任务就是，学习、宣传党的、xx届三中全会和系列重要讲话精神，宣传、发动广大团员青年拥护和支持新一轮改革，引导广大团员青年坚定拥护改革、支持改革、投身改革，为全面深化改革营造良好的舆论和社会环境。

2 、深化青春励志启迪。 深入开展“我的中国梦”主题教育实践活动，深化中国特色社会主义理论体系教育，实施青年马克思主义者培养工程，深化各界青年的思想认同。广泛组织“我的中国梦” 、“红领巾相约中国梦”、“迈入青春门 走好成人路”、“我与祖国共奋进” 、“三下乡”、“青春故事汇”等形式多样，富有意义的主题教育，教育青少年学生树立正确的人生观、世界观和价值观，引导青少年把民族精神、时代精神和黄山精神统一起来，增强建设家乡的使命感和奋斗精神。

3 、拓展道德实践教育。 一是 大力开展社会主义核心价值观教育，围绕在青少年群体中大力弘扬社会主义荣辱观，深入开展青少年群众性精神文明创建活动。二是开展 3.5 学雷锋、共青团员奉献日、志愿者服务、保护母亲河等活动，传播志愿服务精神，展示青春风采。三是组织开展创先争优活动，引领各行各业团员青年立足本职岗位比、学、赶、超。四是开展第二届“黄山市青年五四奖章”评选活动，大力选树各行各业成绩卓越、贡献突出的青年典型。同时加强与媒体的合作，加大对青年典型的宣传力度，充分发挥典型的示范带动作用，促进青年成长成才。

4 、创新教育引导方式。 一是 推进分类引导工作， 按照不同年龄、不同群体青少年在政治态度、价值观念等方面的不同特点，坚持方式多样化、机制多样化、服务青年人本化的原则，加强开展层次分明、重点突出的青年分类思想教育引导工作。二是积极运用新媒体工具，尤其是网络、手机、微博、论坛等新媒体，加强对青少年的思想引领，发挥青年自组织在教育引导各自所联系青年方面的积极作用。三是大力开发寓教于乐的活动载体，改变传统说教方法，善于引入时尚元素，把党团组织的“大道理”转化为青年易于接受的“小道理”，切实增强青年引导工作的实效性和带动性。

(二)着力抓好“四新”工作，提高团的吸引力和凝聚力

1 、准确把握新形势。

随着经济社会发展的日新月异，共青团所面临的的形势也在悄悄地发生着深刻的变化。从现象上看，现在典礼仪式不能摆鲜花、铺红毯、打彩旗了;组织培训、学习也不好收费了;一个通知、一纸文件所能调动的人数也越来越少了。从本质上看，是因为在党政领导的眼中，共青团是人民团体，不必给予过多的权力和资金来办事，而是要求我们更多地通过发动群众的方法来开展工作;在人民群众眼中，共青团是党政机关，他们会用对待其他政府行政部门一样的规范标准来审视要求我们的行动作为。这两方面认识倾向的逐渐明晰，事实上在对共青团的工作提出更高要求的同时又对团开展工作的发挥空间提出了更严格的限制，这就是我们面对的新形势。

面对这种形势，我们必须下决心、下苦功夫改变工作作风，更多地依靠社会化的而非组织化的方式来发动工作，更多地通过扁平化的而非层级化的模式来推进工作;更加自觉地严格按照法纪规范来约束团的集体行为，更加自觉地主动按照人民群众、特别是团员青年的期望来提升团的工作品质。我党在创建和发展的初期，很长一段历程当中，是没有权也没有钱的，就是通过真心实意地依靠群众、贴近群众、发动群众、争取群众来闹革命、打天下的。这其中丰富的开展工作的心态、原则、方式、案例确实是一笔宝贵的财富，可以从中学到很多对于现在新形势下开展共青团工作十分有益的经验，希望引起大家的充分重视，开展学习宣传，改变过去的工作方式以适应新时期的要求。

2 、明确工作新方向。

一是 深入推进青年创新创业创优行动。xx届三中全会《关于全面深化改革若干重大问题的决定》提出健全促进就业创业体制机制，省委此前也高规格召开了“促进民营经济发展大会”，不可否认的是，就业创业是当代青年的主要需求、也是国家发展的核心动力之一。在徽商曾经发展繁荣三百年的黄山市，重新激发广大青年的创业激情、服务青年的创业需求，更是摆在全市共青团组织面前的迫切和重要的任务。我们要全面、深入地建立健全创业意识养成、创业政策宣传、创业技能培训、创业经验交流、创业资源整合和创业导师帮带的服务青年创业体系。抓好创新创业人才培养和凝聚工程， 发挥青联、青企协服务功能，为青年企业家的成长搭建更多助跑借力的平台。不断扩大开展青年科技创新、争创 “ 青年文明号 ”、争当 “ 青年岗位能手 ” 活动，提升青年创新创优的能力素质。贴近青年、贴近市场、贴近实际，克服困难、持之以恒，扎扎实实地把我市青年创业工作推上一个新的台阶，为全市青年就业创业做出实质性的贡献。

二是 积极鼓励社会组织发展。“决定”提出创新社会治理体制，要重点培育和优先发展行业协会商会类、科技类、公益慈善类、城乡社区服务类社会组织，成立时直接依法登记;要支持和发展志愿服务组织。我们要积极发展各类别、各层次服务青年需求和青年服务大众的社会组织，发展各类专门化、专业化、品牌化、制度化的青年志愿服务组织，广泛联系和积极支持、引导各类青年自组织，在共青团周围吸引、集聚一大批传递正能量的青年组织团体，通过和青年一起玩、一起体验来拉近距离、增进感情，使共青团能够联系、覆盖、引导更多的青年，切实拓展团工作的覆盖面，增强团的实际动员能力。

三是 持续做大青年志愿者服务品牌。进一步整合资源，培育、壮大各类志愿者服务组织，努力提升社会动员能力，大力发展志愿服务合作伙伴，逐步建立覆盖全市的青年志愿者网络体系。坚持政府主导与社会支持相结合，推进专业型、公益型等志愿者队伍建设，提高志愿服务专业化水平，推动志愿服务工作拓展延伸。逐步推进志愿者协会工作社会化，充分发挥协会在推动青年志愿者工作中的重要作用，通过把党政要求、共青团职责，与社会关注的兴奋点结合起来，广泛调动社会上各种积极力量参与。打造品牌化志愿服务项目，培养星级功勋志愿者队伍，通过抓项目、抓骨干、抓宣传、抓落实，巩固深化青年志愿者服务品牌。

四是 深化开展青少年关爱行动。创新希望工程的筹资思路和工作方法，立足黄山实际，加强与大企业的联系和合作，加大希望工程资金筹措力度，拓宽资金募集渠道，深化开展“结对帮扶”、“圆梦行动”、“希望书库”等品牌活动。拓展新型社会公益项目，探索实施“倾心微公益 点亮七彩梦”希望工程微公益活动，在更多的公益慈善事业上下功夫，为更多的贫困青少年圆梦给予力所能及的援助。

五是 不断拓展学校和权益工作。“决定”提出要完善中华优秀传统文化教育，行成爱学习、爱劳动、爱祖国活动的有效形式和长效机制，增强学生社会责任感、创新精神、实践能力。我们要不断扩大青少年的文化教育内容，拓展教育形式， 全面落实中学团支部辅导员、中学团校规范化创建工作。全力做好未成年人保护和预防青少年违法犯罪工作，加强 12355青少年服务台和青少年维权岗平台建设，推进重点青少年群体服务管理与预防犯罪工作和全国“青少年权益工作创新”试点工作。

3 、服务青年新趣味。 时刻关注青年的“焦点”，深刻理解“动员力”在新时期的内涵，倡导社会风尚，引领文化时尚，努力通过举办黄山青年文化节、青年大讲堂、青春风尚日、大中学生文化艺术节、“我的青春故事”等积极的、新兴的趣味活动，系统地推进与江浙沪青年的文化旅游交流合作，有效涵盖青年成长长才、身心健康、就业创业、社会融入、婚恋交友等各方面的需求，结交一批真诚的、积极向上的、有才华、有能力的青年朋友。

4 、用好网络新媒体。

一是 强化新媒体意识。xx届三中全会提出以网络为中心的新媒体工作起到战略性作用，各级团组织要强化运用网络新媒体的意识，全面深化探索新媒体工作意见，采取一些实质性的措施，深入研究设计主题，打造青年喜闻乐见的网络品牌活动。

二是 构建新媒体阵地。 针对黄山青年的特点和需求，完善青年门户网站，扩大共青团手机报覆盖面，提升共青团微博的影响力， 开通微信公众帐号，设立微官网，打造全市共青团信息发布、服务青年和互动交流的移动平台。

三是 推进新媒体团的工作。 主动与各类企业和社会组织合作， 推出内容积极健康的微刊、微电影、微故事等 适合互联网新媒体传播的优秀产品 ，传递青春正能量。加强与本地区新媒体传媒企业的合作，积极探索线上线下互动的活动方式，推送青年人感兴趣的资讯以增加团的凝聚力和影响力。

四是 打造新 媒体队伍。在全市建立新媒体联络人机制，广泛联系团结一批网络青年意见领袖，努力培养一批懂技术、懂网络宣传“水军”，努力发挥网络话题引导和舆论导向作用，在网络平台上传播党的好声音，讲好共青团的故事。

(三)加强共青团自身建设，增强共青团的战斗力

1 、切实加强团的基层组织建设。

一是 加强传统领域团建固本强基。 推动企业、学校、机关事业单位的团建创新，结合不同领域团组织的特点，分层分战线加强对基层团建工作的指导帮助。推进企业共青团工作职能化建设，巩固学校团组织在团建中的基础性作用，拓展以共同兴趣爱好为导向的机关事业单位团建工作。加强青联、学联、青企协等团的外围组织体系建设，努力形成以共青团为中心，以青联、学联、青企协为重点，以团属青年社团为外围，以青年自组织为延伸的同心多层、动态开放、互融互动的青少年组织体系。 二是 狠抓重点领域团建拓展延伸。进一步巩固乡镇实体化“大团委”建设成果，深化基层团委和直属团组织发展。积极开展城市区域化“大团委”建设，把共青团工作延伸到城市流动团员青年中去。加强“两新”组织团建工作，推进在符合条件的农村专业合作组织、产业协会中建立团组织，采取园区建团、市场建团、行业协会建团等创新模式分批分级加大加大非公有制经济组织建团工作，扩大对团员青年的有效覆盖。

2 、积极创新团的运行机制。

一是 积极推进基层团内民主的规范化建设，进一步提高基层团组织通过直选产生团的领导班子比例，普遍推行团员青年民主恳谈、团务公开等制度，切实维护和保障团员青年的知情权、参与权、选择权和监督权。

二是 建立完善联系基层、服务基层的长效机制，深化团市委联系基层制度，不断加大对基层的指导力度和资源倾斜力度，为基层团组织提供切实有效的支持。

3 、着力加强团干部队伍建设。

团干部是青年的朋友，是开展团活动的组织者和带头人，是团组织与青年之间的桥梁。要努力建设一支高举旗帜、业务过硬、朝气蓬勃、甘于奉献、青年满意的团干部队伍。

一是 要以思想建设为关键，加强理论学习。党性修养是团干部队伍建设的根本性问题，是团干部做好青年群众工作、健康成长成才的决定性因素。各级团干部务必按照青年马克思主义者的要求，率先学习中国特色社会主义理论体系，学习党的路线方针政策，坚持 “ 思想带团、理论先行 ” ，深化 “ 争创学习型团组织、争当学习型团干部 ” 主题活动，持续开展团干部“学理论?强党性?铸信仰”活动，不断提高团干部的思想政治素质。

二是 要以能力建设为重点，加强学习培训。优化团干部队伍保障，加强对团干部的选拔、培养、管理和输送力度。加强团干部学习培训，实施团干部大规模分级分类培训，努力提升团干部的学习能力和工作能力。各级团干部要注重通过工作实践、重大活动锤炼自己，切实提高群众工作能力、社会动员能力、组织协调能力、意识形态工作能力和参与经济工作的能力，不断增强团干部的综合素质。

三是 要以群众路线教育实践活动为契机，加强作风建设。坚决贯彻落实市委和团省委的决策部署，深入开展党的群众路线教育实践活动，坚持“规定动作”与“自选动作”相结合，围绕“青春筑梦”主题，在全市各级团组织中有针对性地开展有特色、有创新、有开拓性的工作，更加注重教育实践活动服务青年“有梦、追梦、圆梦”的效果，努力使教育实践活动具有特色、不断深入、取得实效。进一步加强作风建设，解决“四风”问题，组织开展“下基层、走青年、送服务”活动，保持与广大青年的密切联系，不断夯实青年群众基础。扎实推进团干部作风建设，培养求真务实的工作作风，用心想事、专心谋事、全心干事，切实做到摸实情、办实事、求实效，引导团干部热爱团的岗位、竭诚服务青年。

同志们，打造美丽中国先行区的蓝图已经绘就，全面深化改革的号角正在吹响，让我们在市委和团省委的坚强领导下，团结带领全市广大团员青年锐意进取，开拓创新，不断汇聚推动黄山青年科学发展的正能量，努力推动共青团各项工作再上新台阶，为加快建设现代国际旅游城市、全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈努力!

篇2：团委座谈会发言稿

各位领导好：

我是………….。非常荣幸能够代表…….团员青年参加这次会议，下面我把…….团委的工作情况给大家汇报一下。

一．勤于学习，不断提高自身素质。

本届团委是…….年换届投票选举产生。团委成员包括书记一名，副书记一名，委员三名。换届后，在公司党委、工会领导的关心帮助下，团委成员始终保持谦虚谨慎的态度，虚心向领导和同事请教，向熟悉团务工作的老领导学习，同时认真学习团的有关政策，尽快掌握团的工作方法。经过一段时间的磨合，团委成员基本克服了工作经验不足，凝聚力不强等困难，为团委工作更好的开展，打下了良好的基础。

二．勤奋工作，不断提高团的工作水平。

1.始终重视团员青年的生活情况。

要做好团员青年工作，就必须了解他们的性格特点，掌握他们的思想实际。为了能更好的了解每一位青年职工，团委班子经过研究，结合公司的实际情况，成立了东润，三产，客服中心三个团支部，通过定期与各支部书记的交流沟通，切实了解到每一位青年职工的工作状况，增进了彼此的友谊，更提高了团队凝聚力。

2.不断加强团的组织建设。

一是深入组织公司团员青年开展创先争优，举办各类活动，引导团员青年深入实践科学发展观，立足岗位做贡献。二是加强团干部队伍建设。严格落实“党建带团建”，积极组织团干部进行业务素质培训。至今，公司青年文明号负责

人多次参加团市委的青年文明号培训，提高个人素质才能更好的为社会服务。三是坚持开展团内表彰活动，以评带建，以评促建，同时，还加大对团内先进集体和个人的事迹宣传，充分发挥其榜样示范作用，带动全团工作上水平，上台阶。

3.认真开展青年志愿者活动。

提高青年的服务奉献意识，树立青年新形象。我们一直坚持有计划、有方案地开展青年志愿者活动，并将青年志愿者活动落实到支部，以加大青年志愿者活动的覆盖面。公司团支部组织青年志愿者在城区进行了义务宣传活动，积极倡导节水，获得了市民的一致好评；除此之外，还组织青年志愿者为企业进行义务服务工作，通过义务打扫水厂泵房、绿化植树等活动在全公司职工及青年中展现了良好的道德情操。

4.广泛开展丰富多彩的文体活动。

团委坚持以“服务青年”为宗旨，结合青年特点开展了一系列的特色活动，青年展示舞台进一步拓展，树立了青年新形象。根据青年爱好、兴趣特点，适应青年需求，组织开展了篮球赛、赛、足球赛、演讲比赛等丰富多彩的活动。这些活动，为广大团员青年一展青春风采搭起了特色舞台，丰富了团员青年的'文化生活，提高了他们的文明修养和综合素质。

5.积极服务公司党政工作大局。

一是配合公司相关部门开展工作。团委坚持以协作求发展，先后服务公司相关部门开展了多项活动。如公司……….的社区服务活动，………的“……..”宣传活动，满足了相关部门的工作所需。二是圆满完成了上级团组织安排的相关工作，如团市委开展的“一助一”活动，既帮助了别人，又提升了团员青年的社会责任感。

三．存在的问题

多年来，团委的工作始终得到了各级领导和上级团组织的关心和重视。如果说团委整体工作有一定的成绩，那么这些成绩的取得来自于各级领导对团工作的高度重视和关心，来自于相关部门的大力支持，来自于全体团干部、广大团员青年的积极努力，是大家共同努力的结果。同时，我们也看到了自身存在的不足：一是理论水平和业务能力有待进一步提高；二是团的各项工作深入度不够，特别是团支部建设有待加强；三是团的工作创新不够，相对于青年需求的多样化趋势，团组织的服务手段和服务方式显得单一。这些问题都需要我们在今后工作中正确对待，认真分析，积极探索，逐步加以解决。

四．工作体会

1、必须坚持党对共青团的领导。团组织只有始终不渝地坚持党的领导，才能正确地贯彻执行党的路线、方针、政策，才能牢牢把握正确的政治方向，有所作为，这是共青团组织发挥作用的前提基础。

2、必须坚持围绕全公司的中心工作开展活动。只有围绕全公司的工作重点，找准切入点，主动争取党政对共青团工作的领导，找准团工作的立足点和着力点，才能在服务大局中求发展，这是共青团工作取得成效的根本保证。

3、必须坚持把竭诚服务青年作为共青团工作的出发点和落脚点。切实为青年服务，维护好青年的切身利益，为青年的成长成才创造条件，才能吸引青年、赢得青年，这是增强团组织吸引力、凝聚力，充分发挥桥梁纽带作用的前提条件。

4、必须建设一支高素质的团干队伍。团的干部决定着共青团事业的兴衰，只有培养和造就一支思想素质高，工作能力强，能为共青团事业无私奉献的团干部队伍，才能形成强大的内在动力，推动我公司共青团事业的蓬勃发展。

5、必须主动适应新形势，坚持“以特色求生存，以创新求发展”的工作思路。

团组织的工作必须做到与时俱进，在继承中创新，才能把工作开展得朝气蓬勃，扎实有效。这是共青团工作富有生机活力的源泉。

在今后的工作中，我们将进一步以服务公司为中心开展工作，努力改进工作中的不足，把团队工作做细做实，努力使团队工作再上一个台阶，争取为公司的发展做出更大的贡献。

篇3：团委竞选发言稿

团委竞选发言稿

尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们：

大家好!

我叫XXX，来自一个团结、上进的集体----高一xx班。我现任安检部的xx 我不善言辞，但我自信在同学们的帮助下，能胜任这项工作，正由于大家的支持和大家那对我充满信任的眼神，当我走向这个讲台的时候，我感到信心百倍。

在我们学院人才济济，竞争激烈不言而喻，但物竞天择，适者生存，人只有通过不断竞争才能成为栋梁。我阅历不深，经验也不算最丰富，不敢夸耀什么，但我会为了我的目标而不断努力追求，在此我会为学生会的一席之地而努力。我们还年轻，应该抓住一切机会来锻炼自己，只要有激情，有动力，肯努力劣势也能转化为优势。

今天的演讲，我不知道是否能够当选，我知道在下面有很多支持我的同学，与朋友，请用你们的掌声告诉我好吗？ 对于我来说，再多灿烂的话语也不过是一瞬间的智慧.激情，朴实才是开在胜利之路上的鲜花。假如我成功当选，我必定会让学生会的未来充满馨香。 ---言必行，行必果 今天无论胜出还是落选，我都会坦然接受，并对今天的胜出者道上一句真心的.祝福，因为我知道“能者居之”的含义，同时更相信大家的选择！

借用居里夫人的一句话：我们应有恒心，尤其要有自信心!我们必须相信，我们的天赋是要用来做某种事情的

我要对各位说：“我没有什么值得夸耀，有的，是热血、辛劳和汗水。”

我没有拖沓繁复的规划，我所有的计划都会从实际着手。我承诺得也不多，但是我所说的一切，我都会尽力去做。

我可以许诺：此刻，我所说的一切永远都不会只是一张空头支票。相信只要给我一个验证的机会，我将一定做到人尽其才，才尽其力。

如果给我一个机会，我会还大家一个出色的团委。

再次谢谢大家！

篇4：新学期团委发言稿

首先工作，1我们的品牌工作，艺术之星，这个工作是我们的一个庆典式的工作另外也是我们学院给大家每人提供的舞台，每个人都能参与进来，我认为参与度是我们这个活动最主要的亮点，经过几年的努力已经成为我们全院同学共同期盼的节日，无论是低年级还是高年级，其实我们每个人在艺术学院都会参加4次，只不过从开始的演出到后来的组织到后来的观看等等只不过我们的角色在改变，我们一直都在成长而已，因为我们的成长才会有更多精彩的瞬间难忘的舞台。今年我们会搞搞网络投票什么的选出我们的星星。

2是校艺术节，艺术节开始很快准备4月底结束，我们要积极参与，我们要一展风采，我想我们要每个同学都意识到这是我们的节日。我们有些活动要参加沈阳市，辽宁省的艺术节，希望同学们一定要积极参与，无论谁是导演，无论你是做什么一定要认真的去完成，不管你是演员还是剧务，不管你是干什么的就算是让你去打灯也要做好，只有我们做好每件小事我们才能成功。另外辩论会很快就要开始，我们需要一次讲座，我们未来讲座都是抢座式的，需要报名尤其最近一些活动，需要大家报名之后我们选出幸运的同学或者先到先得，感觉我们可能会同时搞好多活动让大家都来动起来。

3就是学代会，学代会是同学们参与学校管理的直接途径，今天已经下发提名代表的通知希望在座的各位班级的班长支书重视认真，一定要让每个人都参与进来尤其按要求推荐，另外过几天会有提案，关系大家的大小事情我们会很关心，之后统计上来我们学生会一一回答，解决不了的会向上一级反应，未来我们还要开我们学院自己的学代会，选我们自己的代表。

最后，提一点点的要求，我们一定要工作的同时要认真学习，我们会尽量把工作放在业余时间，知道大家业余时间少，但是我们一定要充分利用，也就是工作一定要讲效率，要求几点集合就几点，开会干什么一定要都有准备，这样我想我们一定会按照计划把事情做的很好。大家没事要多看看书，尤其是学生会的干部，我们也要成为学习型的组织，以后在我们学生会内部也会搞读书节活动这样我们每个人都会逐渐成长，无论你是主席，部长，还是副部长部员，我们都要开启学习的模式，创新工作。另外我们还会通过更多的节日，特殊的纪念日组织更多有意义的活动大家一定要关注我们的学生会微信平台，经常会在那里发布消息大家踊跃参与同时我们一定要切记认真学习，定好目标，走过这个学期我们每个人都能得到属于我们自己的果实。今天十六，十五的月亮十六圆，我想昨天大家吃元宵还有回味，虽然有些不足就是准备了少一些，但是大家还是很开心的。所以我们要体会其中的快乐，大家也一样快乐的学习生活和工作，把握好心态，状态好的时候多干活学习，不好的时候就看看书，调整一下，希望大家团结紧紧的建设一个真正属于自己的大家庭。

最后，祝大家心想事成！

篇5：团委代表大会发言稿

团委代表大会发言稿

今天，余庆中学第五届一次团代会隆重开幕了！这是我校团员政治生活中的一件大事，是全面总结我校团委工作经验，努力开创团委工作新局面的一次盛会。在此，我谨代表全体代表向大会的胜利召开表示热烈的祝贺，向亲临大会指导的各位领导表示最热烈的欢迎和衷心的感谢！

回首过去，校团委伴随着我校各项事业的蓬勃发展而日趋成熟，在校党总支的领导，团委书记的带领下，在不断经受考验与磨练的过程中逐步造就了求真务实、敬业奉献的工作氛围，培养了一大批具有真才实学，刻苦耐劳的团委干部，并协助校领导举办了各项丰富校园文化生活的重大活动。可以说，我校团委工作成绩斐然。

出席本次双代会的正式代表150人，他们由各支部和各班级按照民主程序选举产生，也有原团委干事由团委直接推荐而产生的，他们当中有热心团委工作的'优秀团干、优秀团员、优秀学生干部、三好生代表和社会活动积极分子，充分体现了代表的广泛性和先进性。代表们肩负重托，共同研究我校今后的团委工作。我们坚信，经过与会代表的共同努力，这次大会一定能够达到预期的目的。

党的xx大对广大团员和青年学生寄予了厚望。面对新形式、新任务和新要求，我们一定要勇敢地承担起历史赋予我们的光荣使命，勤奋学习，扎实工作，务实创新，开拓进取，努力开创我校团委工作新局面。

让我们共同努力，把这次大会开成一个民主、团结、振奋、进取的大会，为我校团委工作再创佳绩打下坚实的基础。

最后，预祝本届团员代表大会圆满成功！

篇6：团委工作发言稿

尊敬的部长，书记，老师，各位学生会、社联的学生干部们：

大家好！

今天，我们相聚在一起，共同商讨我校学生工作发展新思路。我想这必将促进学生会及社联工作的开展和创新。我今天的发言包括三部分.

一、过去两个月的工作汇报

在校团委老师的高度重视和悉心指导下，校社联紧密围绕学校中心工作和校团委XX年工作要点，过去两个月主要完成了以下工作：

(一) 积极组织，配合学校完成XX年秋季迎新工作。在开学初，校社联全员出动，服务在国际教育学院招新点、车站、道路秩序维护。得到了相关院系领导的好评。

(二) 精心策划、顺利举办XX年社团缤纷秀。此次社团缤纷秀历时近一个月，时间紧、任务重、条件有限，但是在全校各社团的精心组织和周密部署下，各社团再一次克服了恶劣天气的影响顺利开展了纳新宣传工作。我校登记在册的社团共58个（新校区51个、老校区7个；校级社团9个：新校校区8个，老校区1个）活动共有58个社团设点招新，共吸引4276人次现场报名。社团实力大大增强，新会员的加入为社团发展注入了新鲜血液。也为XX年下学期社团工作做好了宣传、开了好头，奠定了坚实的基矗也充分展示了我校社团繁荣校园文化，促进校园和谐的巨大作用；展示了我校社团的发展历史和优秀的社团文化和精品活动。

(三) 加强领导，平稳实现社团负责人换届交接。校社联规范了社团换届程序，组建了一批精干高效、有所作为的社团负责人班子，为社团的可持续发展提供强有力的组织保障。

(四) 热心服务、做好了社团注册、注销和登记服务工作。新学年伊始我校新注册社团数目增加，社团规模加大，各类型社团更加完备。注销了外国语学院富士山日语俱乐部。社团发展结构正趋于优化，水平逐渐提高。学生社团及负责人信息同步采集完成，更好的服务科学合理决策。

(五) 完成社联社团干部值班安排工作。社联日常管理走向正轨。

(六) 集中精力，完善制度，规范社联社团档案管理工作。以《黄冈师院社联社团档案管理》修订为制度基础，设办公室专人管理，对历史档案进行了清理、立卷和归档，确保档案完整、系统和便于利用。

(七) 稳步推进社联干部考核，严抓干部纪律作风。通过修改制定社联干部考核条例，强化社联干部的责任意识、加强社联干部的纪律观念、端正社联干部的态度作风，社联干部的集体荣誉感、紧迫感进一步增强。

(八) 细化社团分管职责、社团分管效果明显。社团分管采取一社联干部对口分管一个社团的做法，进一步拓展了服务范围，畅通了信息沟通渠道，增进了彼此了解，化解了矛盾争端。鲜明的体现了社联作为社团联合组织引导社团发展、服务社团管理的重要作用。

(九) 协助完成了学校文明单位评选，学生社团材料汇编工作。

(十) 部门干部初步调整，部门职责更趋科学合理。按照工作内容进一步细化了部门，部分调整了部门职责和成员，以促进社联干部工作的'专业化和职业化。分工合理、职责明确、管理清晰、高效有为的部门管理体制日渐成型。

(十一) 积极响应，协助完成大别山旅游节志愿者招募、报名工作。按照团委指示精神，社联干部踊跃参加，共有11人成为志愿者参加节会服务，两人获评魅力之星提名。

(十二) 精心组织，完成XX年秋季校级优秀学生干部、党团校学员的评选推荐工作。社联共有11人获评，6人参加党校学习。按照“公平、公开、公正”原则组织社团推荐104名、社联5名学员参加团校学习。

(十三) 网络建设同步进行、信息公开、沟通渠道扩展，社联工作信息化水平提高。按照规范细致、周到全面的原则及时更新和充实了社联网站内容，使其成为社联宣传推介自己的阵地，提供信息服务的渠道，沟通学习的平台。

(十四) 推进会议制度改革，扎实提高了工作效率。坚持没有重大现实意义的会议不开，没有充分准备的会议不开，没有事项安排的会议不开的基本原则。可开可不开的会议不开、可缓开的会议缓开、必须开的会议做好准备的基本要求。进行了会议制度改革，实行分层开会，减少了会议次数，提高了工作效率。把社团社联的精力更多的放在建设一个高效，务实的校级学生组织上。

(xx) 布置和安排了社联新学年首次社团评估及社联干部争先创优活动。

二、当前我校社团发展现状

(一) 社团管理制度不完善，管理条例不完备。社团管理在一定程度上比较松散，缺乏制度层面上的激励和约束。社联对社团的管理主要依附现有的影响力和感召力，缺乏足够的制约。

(二) 社团盲目开展活动，消磨成员积极性，社团开展活动具有很大的随意性、缺乏计划性。临时动议现象比较严重。而且针对性差，活动规模不大、规格不高、质量不高，吸引力不强。

(三)社团制度化建设缓慢，内部管理不顺，运作不规范，会员流失严重，社团对会员缺少足够的约束力。从社团内部管理上看，一些社团内部较混乱，从纳新吸收会员开始社团就比较宽松，只要愿意缴纳会费，谁都能加入，造成社员成分复杂，成员想来就来，想不来就不来，管理困难。其次，社团目标不明确，凝聚力下降，社团日常管理也缺乏一套完善的管理制度

(四)社团负责人的领导和选聘问题。表现在社团负责人选聘具有随意性，部分社团名存实亡，开展不起活动或不开展活动，对社员不负责等。部分社团负责人责任意识不够强，对社团管理不够，直接导致社团发展缓慢。

(五)院系重视不够，社团发展缺乏强有力的指导和支持。经费投入不足，场地受限，指导老师欠缺，严重制约社团发展攀层次，上水平。也是导致部分社团管理不规范的重要原因

三.社团社联发展的愿景期待

我校现有58个社团，但社团发展不均衡、运作不规范、管理不科学、盲目竞争、重复建设等问题依然突出，作为校社联，我们有责任也有义务提高自身管理水平，进一步提高社联的形象和地位，激励、引导、服务我校社团发展.

过去的两年，是社联体制改革的两年，是制度完善的两年。我们坚持“三个维护”的指导思想，扎实稳步推进社联各项改革，效果明显，成绩显著，但仍然有一些问题制约着社联的健康、协调和可持续发展，管理不科学、效率不高等问题尤为明显。我们会从下面九方面做出努力：

（一）在制度完善上下功夫，以好的制度约束人，激励人，进一步推进校社联各项工作的规范化，制度化；在工作落实上下功夫，以强有力的领导教育人，凝聚人，保证各项工作顺利高效高标准完成；在管理创新上下功夫，以先进的理念引导人，吸引人。以“学习型建设、制度化管理、企业化经营、项目化实施、品牌化经营、社会化管理”的思路加强社团建设，以提高素质和能力为重点加强干部队伍建设。

（二）坚持对社团分类引导。科学引导各类社团发展，彰显各类社团特色。针对不同的社团采取不同的引导方式，始终以素质拓展为主线，积极发挥各类社团的作用，促成百花齐放、百家争鸣的校园文化，加强对大学生综合素质的培养。引导社团有序竞争，突出社团发展特色。排除过度竞争和不合理竞争造成的社团开展活动的同质化和社团发展的趋同倾向。

（三）大力推进部门和人事制度改革。优化部门设置，明确职能权限，形成分工合理、职责明确、管理清晰、高效有为的部门管理体制。落实层级管理体制。建立以主席为核心统筹协调、副主席牵头分管、部长全面负责、副部长贯彻落实，干事具体执行的工作任务格局。统一部署，分层管理，逐级落实。支持鼓励部门独立开展工作。推进部门工作绩效和目标考核制度的建立。坚持用好的制度选人、用人和考核人，形成人尽其才、能上能下、能进能退，充满活力的用人机制。加大干部储备和培训再教育力度。

（四）加强组织领导，形成强大合力，推动兴起社团文化建设高潮。着眼提高社团文化的吸引力、感染力和号召力，大力推进内容和形式创新。准确把握校园文化的新特点和广大师生和新社员的新期待，在内容和形式上进行积极探索和大胆创造，创新活动开展形式和宣传样式，宣传自己社团的特色文化和精品活动，增强社团发展活力，按照“特色求生存、创新求发展”的发展理念，将自己的传统特色活动办好，办大，办出品牌。

积极探索在一些优秀的社团建立优秀社团文化和品牌活动示范点，由社联社团共建，并摸索出一条有利于出精品，出人才的体制机制。重视质量，树立精品和品牌意识；同时做好社团优秀文艺骨干的发掘培养和精品节目的储备工作，要拿得出来，上的了台，不搞突击行动。

鼓励社团联合开展活动。充分发挥校社联的纽带作用，鼓励和引导社团通过多种形式，多种渠道联合起来办活动。以同类性质的社团为切入点，组织交流和合作，探索发展空间和发展道路，解决同类性质的问题；以同属院系为结合点，提倡院系合作和支持。

坚持以“黄冈师院十大社团活动”评选为动力、社团文化艺术节的举办为平台，通过多种措施建设营造几个突出的校园社团文化，建设一批高标准社团，打造一批精品活动，为校园文化建设注入崭新的活力，让社团文化成为黄师的品牌。

（六）完善制度、加强管理，提高社联社团财务管理水平和能力。按照统一领导、统一安排、统一口径、统一样式做好社团财务工作。严格控制和监督经费使用动向，维护会员利益和社团声誉形象。广泛开展与校级其他学生组织和其他非注册学生社团的沟通和合作。要学习他们好的管理方法和“营销”理念，借力发展自己。以较为开放的态度对待外联工作，让社会企业有序参与社团发展。

（七）围绕中心，创新宣传工作思路和方法，为树立良好的社联社团形象营造良好的舆论氛围.按照“树形象”的总要求提高干部队伍整体素质，进一步改进社联干部的思想作风、工作作风和生活作风。要以各项活动特别是社团缤纷秀、舞蹈大赛、社团文化艺术节为契机展示我校社团服务学生成长、促进人格形成、提高个人素质、锻炼个人能力的独特地位；展示我校社团繁荣校园文化，促进校园和谐的巨大作用；展示我校社团的发展历史和优秀的社团文化和精品活动；宣传社联服务社团，促进社团规范科学发展的作用。扭转不良舆论导向。

（八）要探索建立干部表达顺畅、生动活泼、民主和谐的氛围。坚持民主集中制，不搞少数人说了算。坚持按程序办事，早作计划准备，不搞临时动议。要精简会议，提高效率，逐步减少例会和签到次数。

（九）以改革创新精神全面推进校社联社团自身建设。要加强社团社联干部的理论知识学习。建设学习型社联社团。以务实进取推进干部的思想作风建设，以造就高素质干部队伍为重点加强组织队伍建设。以“站起来能说、坐下来能写、走出去会讲” 为目标加强干部能力建设。严格干部考核，以一名校级学生干部的标准要求干部，以先进的文化理念武装干部，以企业化的人事制度管理干部，以事业发展的绩效评价使用干部。充分发挥分管干部的作用。

要使社联真正成为”团结、务实、高效、创新”的学生社团管理组织，要让每一个干部的能力得到充分发挥、才能都尽情展现，形成人尽其才，人尽其用的良好局面。

最后，我们相信在学校领导的重视下，在校团委老师的精心指导下，全体社团社联人精诚团结、奋发有为，学校社团发展必将越来越好，校社联的明天也会更好。

最后祝各位身体健康，工作顺利！

谢谢大家！

篇7：团委表彰大会发言稿

各位学生干部：

下午好！今天，我们院团委下属六个个学生组织：团委、学生会、社团联合会、艺术团、青年志愿者协会、院团委宣传组在这里召开表彰大会，这是我们第一次召开这样的大会，也是一次开拓性的大会。但是以后，我们会每年召开一次这样的大会，并通过这样的表彰大会回顾、总结过去的成绩和不足，找到未来的前进方向。

从20XX年9月到现在，将近一年，两个学期的时间里，我们团委老师欣喜地看到学生干部的成长，欣喜地看到各学生组织做出的贡献和取得的业绩，在此，我代表院团委三位老师，感谢各位学生干部付出的辛勤的劳动和无穷的智慧，感谢大家为这个集体做出的所有的一切！祝贺获奖的各位学生干部，并祝愿在未来的一年里，每个组织都能够有更好的发展、取得更大的进步。

我想，付出和汇报总是成正比的，只不过有些回报是有形的，有些回报是无形的，关键是正确认识自身的锻炼和发展方向。

前几天20XX级毕业生回来的时候，团委、学生会的干部都到团委报到，和我们反馈了工作的近况，并且和部分学生干部分享了工作中的心得体会，看到学生干部侃侃而谈的样子，我很感动，也很震撼，经过几个月的实习，他们脸上的稚嫩，心理上的稚嫩消退了，成熟的见解、良好的心态、对自己的正确认识形成了。一方面，我看到了团结和凝聚力，另一方面，我看到了学生干部的优势。

我坚信，一个集体，如果能够凝聚起来，那么就是黄金的价值，是可以不断增值的；而一个人，如果经历了各种磨练和锻造，也一定是可以很快适应社会，融入社会的！

在过去的一年里，我们五个学生组织分别举行了自己的活动，举办了迎新晚会、元旦晚会、举办了第四届形象大赛、举办了五四表彰和感动珠江活动、第二届科技文化艺术节和校园十佳歌手、第二届社团活动月、合唱比赛以及志愿活动月以及四周年晚会等多个活动。在活动组织实施过程中，有分工也有合作，逐渐呈现出集体的观念和良好的沟通氛围。有创新、有进步、有欢笑、也有泪水。我相信那一切都将成为你们记忆中最宝贵的财富，成为你们成长道路上的一块宝贵的铺路石，希望大家能够倍加珍惜每一个锻炼的机会。

下一学年，我们还有常规活动要举办，各自组织也要不断加强自身的思想建设、组织建设、和作风建设，要做到“三加强”，打破思维局限，不断打造学生工作的新局面：

首先、加强思想建设：努力学习党的理论，用科学的知识武装自己的头脑，同时对学生干部有个正确的认识，对自己的工作职责和工作领域有正确的认识，对学生干部该起到的作用有正确的认识，对组织的建设和发展有正确的认识；

其次，加强组织建设：打破地域局限，打破思维局限，吸收一切可吸收的人才，来壮大学生干部队伍，以此提高学生干部队伍的综合素质；

第三、加强作风建设：用党的理论来讲，就是在理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评、谦虚谨慎、艰苦奋斗等作风上下功夫，在“处处做模范，时时当表率”上下功夫。要展示学生干部的良好风采和精神面貌，用良好的品德和道德修养来让广大学生佩服，进而转化为对学生组织的理解和支持！

就20XX年度第一学期而言，要举办的活动和要做的事情有以下几大点：

（一）、以饱满的热情举办迎新晚会：去年的迎新晚会师生反映很好，说有眼前一亮的感觉，也是历届最好的，那是成绩，也对今年的迎新晚会提出了更高的要求，如何创新？如何吸引师生的眼球，如何让广大新生体会到校园文化的丰富多彩是我们必须认真考虑的问题，希望在做的学生干部都能积极地行动起来，有计谋的献计谋，有表演的献表演，组织者精心组织，为广大新生打造一场经典的文化盛宴。

（二）、以负责任的心态招聘新干事：希望广大干部能够打破地域局限性，真正发散思维，努力构想，如何选拔德才兼备的学生加入我们的学生干部团体，如何继承先进传统，如何打造新的成绩？如何让每个学生组织都能够形成良好的内部文化并一代一代地传承下去，如何形成高效的管理团队，带领广大干部发展各自的组织。希望每一个组织都能拿出合理化、可行性建议或者意见，努力发展。

（三）、以系统的体系教育和培养新干事：我想，各个组织都要形成一套系统的对新干事的`教育和培养体系，利用今年三月份在拓展训练中的所学所得以及你们日常工作和生活中的体会，有针对性地对新干事进行引领和培养，尤其是思想上的引导，对组织的热爱和归属感，对工作认真和负责，对老师以及师兄师姐的尊敬，对工作、学习和生活的无限热情，把工作当作事业来做，这些都要靠你们去引领，去锻造。

（四）、两年一度的团学代表大会：，我们珠江学院的学生干部入学之后举行了第一次团员代表大会，但是那时候，更多的是翻译学院的师兄师姐在带着大家工作，而今年的团学代会全部是珠江学子，我们要在团学代会正规化上下功夫，要在选拔综合素质强的学生干部上下功夫，努力打造我院新一届团结、高效的学生干部群体！希望大家一起努力！！！

（五）、元旦晚会：在适当的情况下，举办元旦晚会！对进行回顾和总结，也对新的一年有一个期盼，但是要看具体时间和学院的总体安排是否确定要搞！

（六）、“三下乡”社会实践活动：今年暑假，院团委第一次组织广大学生“三下乡”，将组成从化吕田以及河源两大下乡队伍，同时号召大家个人积极参与社会实践活动，在社会上寻找自己的立足点，体现自己的价值。希望广大学生干部也能积极参与社会实践，积极撰写社会实践报告。下半年，在条件成熟的情况下，组织一支文艺演出队伍，到从化附近乡村下乡演出；

（七）、协助学院做好相关工作，比如秋季运动会等；

各位学生干部，时光荏苒，三四年的时光转瞬即逝，以这次大会为契机，我想提出几个问题供大家思考：我为我所在的组织做过什么？我为我自己的未来创造了什么？我哪些地方还需要加强和改进，我下一步要做什么？怎样去做？

同时，也提出几点希望：

第一、无论接到什么样的任务，希望你们能够认真地对待，按时完成，并能充分发动自己的思维，认真思考，以最大的效率和最完美的过程完成任务；杜绝应付了事作风，杜绝无所谓、无所事事的作风。

第二、自己负责的工作要有头有尾、有始有终，要跟踪进展情况。

举例说明：活动过程中挂的横幅被风吹得歪了，掉了，有人去跟踪挂了没有？活动搞定之后后续工作做得不好：横幅撤掉没有？物品整理了没有？借的东西还了没有？

到目前为止，科技文化节回收的证书还在团委办公室放着呢；借了东西搞定之后放在后台不管了，系里过来找学生借他们的东西，各种情况都出现过。希望引起大家的注意！

在此要表扬学生会秘书部刘莹同学，在刚刚入学负责学生干部登记表的时候所展现出来的超强的责任心、有始有终、有头有尾！给我留下了深刻的印象。

第三、敢想、敢提出、敢担责任、敢担重任

我最欣慰的事情是我的学生干部想做事，敢想、敢提出、敢担责任、敢担重任，并且在充分思考的前提下提出可行性建议；最近，米先睿同学找我提出准备成立红十字会，张照文、张行健同学就艺术团管理和未来发展方向提出合理的建议，我深感欣慰，并大力支持他们做出一份自己想做的事业。我希望大家也一样，敢想、敢提出，愿意为组织建设和发展贡献自己的智慧和力量；

同学们，干部门，希望你们是朴实的、诚恳的、敬业的、奉献的，也希望你们是乐观的、积极的、能容纳别人、懂得与别人合作和分享的。希望我们各个学生组织能够进一步明确职责，分工合作，为学生组织的建设和发展服务，为学院和广大同学服务，在建设和谐珠江中做出积极的贡献。

最后，预祝大家在新的学期里有新的收获，有新的建树，谢谢大家！！！

篇8：团委换届表态发言稿

团委换届表态发言稿

尊敬的各位领导老师、各位委员：

大家晚上好!长江后浪推前浪，一代新人换旧人。我院团委会将换上一批新生的力量，担负起把团工作继续稳步向前推进的重任。在此我代表我们xx届委员发表讲话。主要内容有以下四点：

一、回顾我们在团委一年多的工作

从去年的十月份我们加入了院团委，在学院党委正确方针政策的引导下，在各学生组织、广大学生的鼎立协助、配合下我院团委工作取得了优异的成绩。在过去的一年中，我们07届委员本着“问心无愧”、“厚道”、“诚意”的'工作原则和指导思想，“团结、互助、分工不分家”的工作作风组织，安排并参加了多次大大小小的活动，其中有：周末舞会、周末歌会、周末影院、新生普通话暨播音员、主持人选拔大赛，xxxx年“迎奥杯”健美操大赛,，“学雷锋,树新风校园歌会”,多次大型的青年志愿者活动,迎奥运知识抢答赛,十七大知识抢答赛,向四川灾区人民大型捐款活动, 与湖南科技学院团委开展的交流活动，各个社团工作也积极顺利开展，其他日常工作也都顺利的开展。从很大程度上丰富了我院学生的第二课堂，加强了我院的精神文明建设，为构建和谐校园注入了和谐因素!

在一年的团委工作中我们学到了很多、锻炼到了很多，与其说我们学会了做事，不如说我们学会了做人，因为我们团组织注重的是思想方面的工作，思想是行动的指南，思想不正无以正自己的为人处事。我们也意识到了这一点，我们以自创的、实在的工作原则及指导思想去指导我们的学习、生活、工作。在工作中不断成熟、不断总结经验教训，不说大道理，只说切合实际、实实在在的为人处事之道，不在乎职位的大小，只在乎能否得到锻炼、能否把工作做好。我们不是同事，而是兄弟姐妹。我们也较为顺利的完成了团组织交予我们的任务，不负06届老委员的厚望。

在一年的工作中，与各学生组织之间交流较为密切。无论是工作、学习，还是生活上都是敞开胸怀的去交流，这是彼此之间心与心的交流!与其说是同事，还不如说是兄弟姐妹，这是真心话。感谢各位在工作上的积极支持与配合，在此我代表我们07届院团委全体委员向大家表示最真诚的感谢!

二、我们的希望及工作建议

我们希望xx届全体委员在学院党委的正确方针指导下，发扬你们认为好的工作作风，再运用创造性的思维，团结一致、不负我们的重望，把团工作有秩序、有步骤、有原则、有纪律、求真、务实、高效、创新的向前推进!为丰富我院广大团员的第二课堂而努力工作，也为我院建立民主、文明、新型的团纪团风工作而奋斗!

篇9：团委换届领导发言稿

团委换届选举演讲稿

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：大家好!

感谢学院领导、老师和在座的各位给了我，一个普通的学生站在这里展示自我的机会!我叫侯蒙，现任机械工程学院第二十五届分团委书记团副书记助理。怀着一份热情、一份真诚、一份执着、一份期望，来参加学院分团委书记团的竞选。我热情的对待我的工作，真诚的对待我的同事，执着于“服务同学，锻炼自我”的目标，同时我也殷切希望领导、老师能给我继续留在团委工作的机会。

首先作一下自我介绍，我叫***，是一个来自于***班***的***。学生干部经验丰富，现担任***。

泰戈尔曾说：“天空中没有鸟的痕迹，但我已经飞过。”而我却想说：“天空中没有鸟的痕迹,但我正在飞翔”。近乎一年的团委工作，让我受益良多。这些弥足珍贵的经验更坚定了我参与竞选的决心。一是熟悉工作流程。在***担任助理的近一年时间内，学长、学姐无私的传帮带教，使我了解并能熟练掌握工作流程，高质高量的完成工作任务;二是注重学习拓展。通过浏览其他学校的网站，与其他学校同学交流，了解他们的工作特色，并且加以学习运用，使得工作的科学性和专业性明显增强;三是具备专业素质。***培养的就是全局掌握观念和综合管理能力，而我在专业知识学习上，不断汲取前人精华，而且对管理融入自己的独到见解，形成了自己的管理理念，这些专业素质对我竞选职位的工作开展具有非常明显的优势。

我不知道流星能飞多久，值不值得我去追求;也不知道樱花能开几度，值不值得我去等候。但我想，我在团委的印迹永远不会剥落，因为她教会我不再彷徨。马，只有跑过千里，才能知其是否为良驹;人，只有通过竞争，才能知其是否为栋梁。参与团委副书记的竞选，提高团委的工作效率和服务水平，是我作为***一份子义不容辞的责任与义务。如果得幸竞选上团委副书记，我将从以下几个方面来开展工作：

一、坚持活动实施有亮点。将常规活动与特色活动相结合，打造出***的特色品牌。常规活动主要是团日活动的组织落实，拟计划组织上级团组织要求的主题团日活动，结合团员的实际特点，丰富活动形式，创新性实施活动内容。特色活动的“特”主要体现在活动的内容、形式上，发挥***的专业特色，敢想敢做勇于担当。

二、抓好日常管理工作，不断完善工作制度。我们应该做好分团委日常工作，确保分团委正常秩序的稳定，在稳定的基础之上逐步完善分团委工作制度，协助老师将分团委工作推上一个新台阶，更好的服务于广大的机械师生。

三、坚持制度管理有保证。完善团支部日常考核条例、学生干部考核办法、优秀集体、个人评选规定，使我们的工作朝着规范化、制度化、有序化发展。

四、着力培养团队精神，加强团委内部建设。二十一世纪没有完美的个人，只有完美的团队，我们应该重视团队精神的培养，统一团委内部成员的工作目标，着力打造分团委成为学生干部除班级之外的第二家园。我们团队的每一位成员都要认识到这一点，要形成团队精神，以分团委成员最大的合力来共同发挥组织的作用，全力打造精英团队。

五、坚持组织建设有保障。进一步加强团委、学生会、青志协的交流以及团委内部的合作，成立团学委员会，实行重大事项集体商议再报老师审查，既调动了大家参与系部管理的积极性,又减轻了系部领导老师的工作压力，更能较大程度上避免学生干部工作的失误，提高我***团学干部的工作水平。

六、传承团委经典活动，不断开拓积极进取。创新思维是创新实践，是创造力发挥的前提。思路决定出路，格局决定结局。我们靠什么和其他学院竞争，靠特色、靠创新、靠点子、靠思路。

七、坚持突出问题有解决。针对我***共青团工作“宣传”和“外联”两大问题，要解决关键部分的突出问题。“宣传”工作关键在“新”“外联”工作关键在“实”。

八、加大内外宣传力度，提高分团委知名度。分团委机构完善，开展活动丰富，在活动后期的宣传工作也应该得到重视，宣传途径也应该扩大拓宽，将同学主动获取信息转变为我们主动传播，广播、网络等媒介应该受到重视，将机械分团委打造校知名学生组织。

九、坚持培训交流有依托。将日常例会与临时会议结合起来，特别是要充分利用每周日的日常例会，共青团干部要学习充电，补充营养。

十、扩大拓宽交流平台，促进和谐稳步发展。分团委的工作是服务同学，同时需要全院学生的紧密配合与其他学生组织的支持。所以我们需要搭建分团委与外部的交流平台，通过开展文体活动、座谈会等形式，促进分团委与广大学生与其他学生组织的相互了解，促进合作，促进分团委和谐稳步发展。

阿基米德曾说过：“给我一个支点，我将撬动整个地球”。现在我想说：你们给与我1分信任，我将用99分热情，汇聚成100分的动力，开拓一条大道，放眼一片蓝天。

没有高大帅气的外表，没有耀眼夺目的荣誉，我拥有的是一份踏实认真的态度与永不停息的激情，我期待与大家一起见证生活的点点滴滴，或许有欢笑，抑或有泪水，期待你给我一个机会，我会还给你不一样的的精彩!

以上简单概括来说就是：抓管理制度、建和谐氛围，求团结、促和谐，然后才能图发展。

不想用浮华的辞藻修饰我的工作设想，这不是作诗而是做事，毕竟工作设想不是哗众取宠，它需要踏踏实实的去践行、去努力、去奋斗，而我也将会用实际行动去证明。

今天我能勇敢的站在这里，离不开老师的栽培、学长学姐的指导、同学们的支持和帮助，在此我向你们表示深深的谢意。同时也希望其他几位竞选的同仁能够发挥出色，预祝我们机械学院学生干部竞选大会圆满成功 团委竞选演讲稿。

不要生气要争气，不要看破要突破，不要嫉妒要欣赏，不要托延要积极，不要心动要行动

风雨从容，尤练人间绝色。不变的，是那一份真诚，耐心与责任。选择集体，选择承担，选择我的快乐!

[团委换届领导发言稿]

篇10：团委工作经验交流发言稿

团员青年朋友们：

大家下午好!一年一次的公司团委工作会议议程都已全部完成。在此，我对做好今年团员青年工作谈些看法。

XX年，是“xx”的开局之年，也是建党__周年和辛亥革命100周年纪念，也是西藏和平解放60周年，我国正处在发展的“战略机遇期，改革关键期，矛盾多发期(利益诉求的多样化)。今年，也是中国共产主义青年团成立89周年，中央开展“创先争优”活动的第二年，广汽共青团的“团队发展年”和公司成立3周年，按照集团张房有党委书记兼董事长“肯定新成绩，正视新问题，研判新形势，积聚新动力，迎接新发展”的指示，围绕集团党委对共青团提出的“锻铸灵魂，造就技能，修心健体，成就事业”的任务要求，结合“创先争优”活动的开展，对公司团委提出努力“打造四个力”。

(一)促进公司发展要有助推力。共青团作为党的助手、后备军和生力军，朝气蓬勃。开展工作要以“创先争优”活动为主线，以争创“青年文明号”、“青年岗位能手”活动为载体，坚持“以青年员工为本，与产品质量为先，以营销服务为上，以稳定安全为重”为目标，以“我与广乘共奋进”为动力，全力推动公司的科学发展、跨越发展、和谐发展，使公司发展始终做到“四个坚持”，即：坚持走自主发展之路，坚持走至精志广之路，坚持走绿色环保之路，坚持走共建共享之路。

(二)团结青年员工要有凝聚力。团结青年员工，要以思想凝聚带动组织覆盖，以团干的队伍建设带动青年团员的队伍提升，，打铁先要自身硬，要强素质，实基础，重点开展“驰骋未来”的青年读书接力活动，以积极推动创建学习型组织为方向，用科学发展观的理论统一青年员工的思想;以“读书漂流”活动及广泛开展团员青年喜闻乐见的文体活动为内容，为公司“职工书屋”开展“学习助成长，实践促发展”的捐书、读书演讲比赛(“五四”青年节)。

一方面，开展读书活动重点要在“高、广、深、速”四字上下功夫。

“高”，就是要提高学习层次，使自己的知识结构不断从过往经验型向科学性转变，站的高，才能看得远。

“广”，就是要不断拓宽学习领域，使知识结构从单一型向综合型转变。

“深”，就是要增强学习深度，使知识结构从表浅型向精专型转变。理论深度越深，基础就越牢固，工作起来也就更扎实。

“速”，就是要加快知识的更新，使知识结构从传统型向向现代型转变，转变一定要快，不换思想就换人。

另一方面，要以社会主义的价值观统一思想，凝聚团员青年员工。团组织要强调以精神聚众，提倡什么?反对什么?弘扬什么?抑制什么?要旗帜鲜明。最基本的是要把团员青年统一到“党的助手和后备军”上来，年轻人一定要有信仰，志存高远，所谓“将军赶路，不抓小兔”就是这个道理。

(三)服务团员青年要有亲和力。管理对管理者而言是主动的，相反被管理者就是被动的。而服务则被服务者得到的结果是主动的，他会想这本身就是我应得的。因此，团组织对团员青年员工的管理，应将主动管理变为主动服务。每位团员青年来到一个组织，他本身在单位就有自己的本职工作，作为团的干部，在服务管理工作上，就应更多些以青年员工为本的人性化、人文化的关爱，主动依靠青年团员开展工作，多一些亲和力，切实做到晓之以理，动之以情。具体就是“四少四多”：少一些精英意识，多一点草根精神;少一些机关作风，多一点基层简朴;少一些自我标榜，多一点以人为师;少一些唯上心态，多一点青年情怀。

(四)完成本职工作要有创新力。创新是是中华民族的灵魂，是一个组织永葆青春的不竭动力。做任何工作有突破才能有进步，否则按部就班就是守摊子，不进则退。所谓“创新”，无非就是：人无我有，人有我新，人新我奇，人奇我精;自己已经有的，不断“整理整顿”，改进完善提升;它山之石可以攻玉的“拿来主义”，进行改造更新，再次开发;从广汽制造——广汽智造——广汽创造等等，都曰之为创新。“创新力”，就是要有先试先行的勇气，敢于第一个吃螃蟹。勇气来源于能把自身丰富的知识和智慧转变为巨大的创新力量，即能把已有的硬实力与软实力相结合，形成创新的巧实力，工作要有新思路、新模式、新观念，解放思想，超越自我，超越极限，需有巨大的付出，才能将个人的能力、公司的目标与团的工作紧密结合，创新工作，最终实现组织的目标和个人理想及人生价值的充分体现，从而达到共青团工作的“六个新”：思想教育有新举措，素质建设有新成效，组织凝聚有新提高，品牌活动有新发展，服务青年有新突破，成就大局有新贡献”!

篇11：团委工作经验交流发言稿

根据会议安排，我简要汇报山东公司党建带团建工作情况。

山东公司党委始终高度重视共青团工作，注重在党建整体格局中规划推进团建工作，使团的工作与党的工作目标同向，步调一致。

一、带思想，引领正确方向

公司党委切实加强对青年思想政治工作的领导，团组织负责人列席公司党委会，并被吸收参加党委中心组学习。党内理论学习吸纳团干部和优秀青年参加。开办“领导大讲堂”，党委成员每年给团员青年上一次党课。在公司政工网站和微信平台上开设了“网上团校”和“掌上团课”，传播党的理论和方针政策，坚定团员青年走中国特色社会主义群团发展道路的信念。

二、带组织，打牢基层基础

公司党委专题研究《共青团和青年工作管理办法》，明确了团组织设置、机构人员配备、团干部待遇、团的经费管理等重要事项。20XX年新成立基层团组织19个，累计成立102个，消除了团建空白点;指导基层企业在没有团员的部门成立青年工作联系点56个，实现了团青组织全覆盖。以创建服务型党组织带动团组织建设，围绕“五个服务”目标，开展服务型团组织创建活动，提升了团组织服务水平。加大对团青工作的支持保障力度，共青团经费按照青年员工总数不低于100元/人·年列支，并列入年度预算予以保证。

三、带队伍，提升能力素质

公司党委把优秀团干部、优秀青年纳入企业后备干部和人才培养体系，进行重点培养和锻炼。加强对青年人才工作的领导，在部分企业实施了人才成长“低岗高挂”举措，促进更多的优秀青工脱颖而出。指导和支持团组织有计划、有步骤地开展“双推”工作。近年来，有110多名团员入党，350多名优秀青年走上重要岗位，涌现出了厉广、徐海等10余名国家或集团级先进青年个人。

四、带机制，提供坚实保障

公司党委每半年至少听取一次团青工作专项汇报，加强工作指导，及时解决工作存在的困难和问题。把共青团工作纳入党建绩效目标、创一流工作考评体系，在日常工作实行积分制、各单位每月自查的基础上，公司党委每季组织抽查，半年、年终公司党委书记亲自带队检查，并在党建月度、年度绩效考核中进行考核兑现，规范了共青团工作运行机制。

《中央中央关于加强和改进党的群团工作的意见》出台后，公司党委高度重视，组织专题会学习贯彻《意见》精神，目前正在组织制定具体的贯彻落实措施，以进一步完善共青团工作领导体制和工作机制。下一步，从团组织自身角度，我们将从强化“三个意识”入手，抓好《意见》贯彻落实。

一是强化机遇意识。把学习宣传贯彻《意见》精神作为推动工作开展、加强制度保障的重大机遇，及时将公司党委研究制定的指导意见进行细化，健全完善相关制度。

二是强化担当意识。对照《意见》提出的9个方面主要任务，修订完善《公司共青团和青年工作管理办法》，进一步明确各级团组织自身责任。

三是强化改革创新意识。坚持问题导向，创新组织设置，探讨成立青年工作委员会或者联合建团。以青年喜闻乐见、便于参加的形式和方法开展工作，不断推进团内民主，激发青年创造活力。用好、管好新媒体，打造网上网下相互促进、互动融合的工作新格局。

以上汇报，请各位领导和同事批评指正。

篇12：五四红旗团委发言稿

青年朋友们，在这五彩缤纷的春色里，属于我们的“五四”青年节到来了。195月4日，在古都北京爆发了一场轰轰烈烈的反帝爱国群众运动，革命浪潮迅速席卷全国，各界民众勇往直前，共同奏起一曲浩气长存的时代壮歌。然而光阴似箭，犹如白驹过隙，生活悄然飞逝。今天在这绚丽的季节里，我们迎来了五四运动xx周年。朋友，当你在幸福的尽情享受春天色彩的怡悦时，春正用手中的画笔勤奋地挥动着、孕育着让自己更加绚丽多彩，您，又为春天的色彩贡献了什么？

今天我们继承五四光荣传统，不仅要有对祖国的深厚情感，还应该把自己的理想和祖国的发展联系起来，用自己的奋斗推动祖国的发展。我们这一代人有幸生长在改革开放、祖国建设大发展的年代，时代为我们提供了发挥作用、建功成才的广阔舞台。我们要用实际行动，为加快我国社会主义现代化建设作出应有的贡献。

我很荣幸在这激动人心的时刻代表红旗支部站在这里发言。在过去的短短的一年中，我们支部在认真学习贯彻“三个代表”重要思想，在公司党委、团委，党支部的直接领导下，在自身的不断努力下，取得了一定的成绩。我们团支部成员立足本职工作，圆满完成了上级布置的各项的工作，同时发挥专业优势和特长，开拓新的工作领域，最大限度地发挥能量。并在连续四年中被评为“红旗支部”。为此我代表xx团总支感谢上级领导对我们工作给予的大力支持和肯定，同时也对支部所有成员说声：谢谢！大家辛苦了！

在公司20xx年各项发展都蓬勃向上的一年中，团支部克服各种困难，不畏高温酷暑和生活习惯等种种不适，兢兢业业，立足岗位，尽心尽力。青年朋友们，是你们，在我们有限的青春里，为我们公司的事业和经济建设的发展无怨无悔地奉献着青春……

我们欣慰，因为我们出色地完成了各项工作；我们欣慰，我们的工作得到单位领导及员工的一致好评；我们欣慰，我们的团支部在我们党委、团委、党支部的关心之下在茁壮成长。我们深信，在公司不断发展的大好形势下，在全体青年朋友的共同努力下，我们的明天会更加美好。

篇13：团委竞选的发言稿

各位领导、各位同事：

大家好!

首先，我要感谢领导给我这个展示自我的机会，出于锻炼自己，服务大家的目的，我站在了这里，我希望得到各位的支持。

今天，我竞选团委委员一职，原因如下：

第一，我认为这有利于提高我的综合素质，全面发展我自己。

我认为新的工作环境越有吸引力和挑战性，我就越能学到新的知识，开阔新的视野，挖掘新的潜力。挑战与机遇并存，压力与动力并存，本次竞选新岗位，目的是锻炼自己，提高自身综合素质，从而更好地为公司未来服务。

第二，我认为我具备这个职位所必需的政治素养和个人素质。

首先，我是一名优秀的团员，在思想上，积极贴近党组织;在工作上，我具有较强的敬业精神，工作认真负责，勤奋好学。

其次，我思维活跃，接受新事物的能力强，相信自己有勇气接受挑战。锐意进取，精神饱满，这将有利于开拓新的工作局面。

第三，我出生在农村。

艰苦和困难的环境使我的童年过得不容易，也造就了一个积极向上、乐观向上、吃苦耐劳的我。真诚是我生活的基本原则，低调生活，高调工作也是我做人做事的基本原则。我善于与人沟通，有一定的管理能力，我知道如何用一颗感恩的心回报社会。

说实话，我很关心今天选举的结果，我渴望成为其中的一员。但是我更注重参与的过程，因为对于年轻的我来说，面对激烈的竞争，参与的过程有时可能比结果更重要。

总之，不管怎样，我都会用同样年轻的心态，面对挑战，积极生活。如果我有幸赢得选举，我会很快找到自己的位置，做好本职工作。

同时，我坚定地支持团委领导和上级领导，坚持实事求是，不断探索创新，与时俱进，做好细致全面的工作，确保工作得到落实。我知道，再多华丽的语言只是一瞬间的智慧和激情，只有行动才可以开辟成功之路。

最后我想说：给我一个机会，非常感谢。

竞选团委演讲稿

各位老师，同学们：

大家好! 首先真诚地感谢各位老师同学给了我这次难得的机会展示自己!今天聚在这里参加班级团委干部带有竞争性的演讲，这次演讲给我们提供了一个展示的舞台、锻炼的机会。我登上这个特殊的演讲台，面对老师我主要是认真汇报，面对各位同学主要是积极参与，面对亲密的竞争伙伴主要是虚心学习。我想只要在这个特定的时间，特定的地点，和大家在一起参与就足够了。坐在下面，看到今天几个竞选演讲的同学都那么优秀年轻，有活力，朝气蓬勃。他们给了我一些压力。但是对于这份工作满腔的热情让我顶住了这股压力，我相信我满腔的工作热情和勤恳踏实的工作作风，能胜任班级团委的职务。我也喜欢积极参与班级活动，我是为了班级而参选，看到今天的竞选者都如此优秀，无论今天竞选结果如何，我们班的同学都会是人才，去开创祖国美好的未来!

下面我来谈一谈对我对这个职务的认识 首先，它意味着能力(ability)，在团委工作，无论是对学习还是对交际都是一种励炼，所谓厚积而薄发，这种能力正是我们当代大学生需要培养和锻炼的。 其次，这个职务意味着奉献(tribute)，能为在座各位与组织奉献自己的绵薄之力何尝不是人生一件快乐的事情? 最后，它意味着责任(responsibility)，一份不可推卸的责任。责任，意味着接受，意味着承担，意味着对同学，对班级，对团委，对学校负责。 要干好团工作，我觉得要具有三个条件： 一是要有一定的团体组织能力， 二是要有一定的管理协调能力， 第三点也是比较关键一点是需要满腔的工作热情， 我不能够说我是能力最强的，但是我可以保证如果我当选为班级团委我会全力以赴! 基于以上原因，我有理由、有希望、有信心参加班级团委的竞选。如果大家支持我担任团工委的干部，我将在“快、勤、深、新”

四方面下功夫：

快----就是要尽快熟悉情况，进入角色。这方面主要是：对团工委工作职责进行全面地清晰的梳理;对团工作对象进行全面的登记整理，早日掌握较详实的第一手资料;并在第一时间通知大家(有可能的话开展一次团工作的调查)。

勤----就是要勤学习，提高团工作水平。既要学习政治理论，更要学好学透团建等专业工作知识，作为一名年轻干部，要时刻注意提高自身综合素质，不断以新知识、新理论充实自己。

深----就是要深入同学内部、坚持调研。如果我能当选，我会深入了解班级员的思想动态、工作情况等，并针对班级成员普遍反映的问题，下情上达，向相关老师，领导及时反映并提出对策和建议。

新----就是要改革创新，力争一流。对于团工作来讲,创新更为重要。没有创新，共青团工作就会失去生机与活力,就行不成工作声势,团工作是年轻人自己的工作，争取在活动形式上和在物质保障方面有所创新。

说实在的，本人也有一些缺点和不足，开篇时我也说了今天主要是:汇报、参与、学习。不管竞争结果如何，我都会以平常的心态做好自己的本职工作。 我想，这也是一个共青团员应当做到的。

最后我只想说一句话，那就是：给我一次机会，我将还您一个满意!

我的演讲完毕，谢谢大家!

团委竞选演讲稿

尊敬的各位领导、老师，亲爱的同学们：

大家晚上好!站在这里参加团委副书记的竞选,我十分高兴、激动,感谢大家给与我的支持和信任，为我提供了一个展示自我的舞台，谢谢大家!

首先作一下自我介绍，我叫***，是一个来自于***班***的***。学生干部经验丰富，现担任***。

泰戈尔曾说：“天空中没有鸟的痕迹，但我已经飞过。”而我却想说：“天空中没有鸟的痕迹,但我正在飞翔”。近乎一年的团委工作，让我受益良多。这些弥足珍贵的经验更坚定了我参与竞选的决心。一是熟悉工作流程。在***担任助理的近一年时间内，学长、学姐无私的传帮带教，使我了解并能熟练掌握工作流程，高质高量的完成工作任务;二是注重学习拓展。通过浏览其他学校的网站，与其他学校同学交流，了解他们的工作特色，并且加以学习运用，使得工作的科学性和专业性明显增强;三是具备专业素质。***培养的就是全局掌握观念和综合管理能力，而我在专业知识学习上，不断汲取前人精华，而且对管理融入自己的独到见解，形成了自己的管理理念，这些专业素质对我竞选职位的工作开展具有非常明显的优势。

我不知道流星能飞多久，值不值得我去追求;也不知道樱花能开几度，值不值得我去等候。但我想，我在团委的印迹永远不会剥落，因为她教会我不再彷徨。马，只有跑过千里，才能知其是否为良驹;人，只有通过竞争，才能知其是否为栋梁。参与团委副书记的竞选，提高团委的工作效率和服务水平，是我作为***一份子义不容辞的责任与义务。如果得幸竞选上团委副书记，我将从以下几个方面来开展工作：

一是坚持活动实施有亮点。将常规活动与特色活动相结合，打造出***的特色品牌。常规活动主要是团日活动的组织落实，拟计划组织上级团组织要求的主题团日活动，结合团员的实际特点，丰富活动形式，创新性实施活动内容。特色活动的“特”主要体现在活动的内容、形式上，发挥***的专业特色，敢想敢做勇于担当。

二是坚持制度管理有保证。完善团支部日常考核条例、学生干部考核办法、优秀集体、个人评选规定，使我们的工作朝着规范化、制度化、有序化发展。

三是坚持组织建设有保障。进一步加强团委、学生会、青志协的交流以及团委内部的合作，成立团学委员会，实行重大事项集体商议再报老师审查，既调动了大家参与系部管理的积极性,又减轻了系部领导老师的工作压力，更能较大程度上避免学生干部工作的失误，提高我***团学干部的工作水平。

四是坚持突出问题有解决。针对我***共青团工作“宣传”和“外联”两大问题，要解决关键部分的突出问题。“宣传”工作关键在“新”，“外联”工作关键在“实”。

五是坚持培训交流有依托。将日常例会与临时会议结合起来，特别是要充分利用每周日的日常例会，共青团干部要学习充电，补充营养。

阿基米德曾说过：“给我一个支点，我将撬动整个地球”。现在我想说：你们给与我1分信任，我将用99分热情，汇聚成100分的动力，开拓一条大道，放眼一片蓝天。

没有高大帅气的外表，没有耀眼夺目的荣誉，我拥有的是一份踏实认真的态度与永不停息的激情，我期待与大家一起见证生活的点点滴滴，或许有欢笑，抑或有泪水，期待你给我一个机会，我会还给你不一样的的精彩!

风雨从容，尤练人间绝色。不变的，是那一份真诚，耐心与责任。选择集体，选择承担，选择我的快乐!